Lead Technical Project Mgr
Postuler maintenant Postuler ultérieurement Job ID 10148800 Emplacement Orlando, Floride, États-Unis Entreprise Disney Experiences Date de publication 29/04/2026Résumé du poste:
About the Role & Team:
At Disney Experiences Technology, our team creates world-class immersive digital experiences for the Company’s premier vacation brands including Disney’s Parks & Resorts worldwide, Disney Cruise Line, Aulani, A Disney Resort & Spa, and Disney Vacation Club. We are responsible for the end-to-end digital and physical Guest experience for all technology & digital-led initiatives across the Attractions & Entertainment, Food & Beverage, Resorts & Transportation, and Merchandise lines of business as well as other initiatives including the MyDisneyExperience app.
The Lead Technical Project Manager is a central leadership role in the project management team. In this position, you will lead high-priority, multi-site strategic programs related to software development and infrastructure. You will also partner with engineering teams and leadership to establish processes across all program areas and ensure projects are delivered on time and on budget. This position reports to the Sr. Manager, Technical Project Management.
What You Will Do:
Lead large-scale programs and/or projects, ensuring seamless collaboration across various teams and work streams.
Act as the point of contact for project partners such as Engineering, Product Management and Architecture, and providing regular updates to ensure alignment with project goals.
Monitor project progress, identify potential risks, and implement effective mitigation strategies.
Build and maintain comprehensive project documentation, including timelines, budgets, and prioritization plans.
Produce monthly expense and capital forecasts.
Research and provide cause of change for variances from the project scope, schedule and cost.
Maintain a continuous view of resource demand and capacity across projects; proactively partnering with leadership to plan for leveled prioritization across development and sustainment activities.
Lead project meetings and maintain minutes, including purpose, agenda, and progress towards goals.
Lead and direct junior technical project managers in the execution of their work during the project lifecycle.
Prepare and facilitate project status presentations, dashboards, risk assessments and data-driven storytelling for leadership and executives.
Required Qualifications & Skills:
Minimum of 7 years of technical project/program management experience working with technical teams developing enterprise class solutions.
Possesses a technical understanding of Cloud, APIs, services, database technologies, capabilities & platform dependencies, software development lifecycle, and engineering.
Excellent organizational, communication, and time management skills with the ability to influence others and build consensus.
Hands-on experience with practices such as Agile, Lean, Kanban, Waterfall including a blending of styles to facilitate collaboration and delivery.
Deep understanding of Agile technical practices, DevOps and testing concepts (CI/CD, TDD)
Experience with project management tools like MyPPM (Clarity) and Jira and with reporting applications such as Tableau and PowerBI.
Preferred Qualifications:
Technical project management experience in Commerce or a related field
Project Management Professional (PMP) Certification
Education:
Bachelor’s degree and/or equivalent work experience
The hiring range for this position in Orlando, FL is $148,300.00 to $198,800.00 per year. The base pay actually offered will take into account internal equity and also may vary depending on the candidate’s geographic region, job-related knowledge, skills, and experience among other factors. A bonus and/or long-term incentive units may be provided as part of the compensation package, in addition to the full range of medical, financial, and/or other benefits, dependent on the level and position offered.
Sur Disney Experiences:
Disney Experiences donne vie à la magie des histoires et des franchises Disney à travers des parcs à thème, des complexes hôteliers, des bateaux de croisière, des expériences de vacances uniques, des produits et bien plus encore dans le monde entier. Disney excelle dans l’industrie du voyage avec six destinations de villégiature aux États-Unis, en Europe et en Asie, une compagnie de croisières de premier plan, un programme de propriété de vacances très populaire, et une agence primée d’aventures guidées en famille. De plus, les opérations mondiales de produits de consommation de Disney comprennent la plus grande entreprise de licences au monde, les plus grandes marques d’édition pour enfants au monde, l’un des plus grands concédants de licence de jeux au monde sur toutes les plateformes, et les magasins Disney dans le monde entier et sur le Web.
Sur The Walt Disney Company:
The Walt Disney Company, ainsi que ses filiales et sociétés affiliées, forme l’une des principales entreprises internationales diversifiées de divertissement familial et de médias. Elle comprend trois secteurs d'activités essentiels : Disney Entertainment, ESPN et Disney Experiences. Depuis ses modestes débuts en tant que studio de dessins animés dans les années 1920 jusqu’à son statut de référence actuel dans le secteur du divertissement, Disney poursuit fièrement sa tradition de création d’histoires et d’expériences exceptionnelles pour tous les membres de la famille. Les histoires, les personnages et les expériences de Disney touchent les consommateurs et les visiteurs du monde entier. À travers nos activités présentes dans plus de 40 pays, nos employés et cast members collaborent pour créer des expériences de divertissement appréciées à la fois au niveau universel et local.
Le poste est rattaché à Walt Disney Attractions Technology LLC , qui fait partie d’une entreprise que nous appelons Disney Experiences.
Walt Disney Attractions Technology LLC est un employeur qui souscrit au principe d’égalité des chances à l’emploi. Les candidat(e)s seront pris(es) en considération pour un emploi sans distinction de race, de religion, de couleur, de sexe, d’orientation sexuelle, de genre, d’identité de genre, d’expression de genre, d’origine nationale, d’ascendance, d’âge, d’état matrimonial, de statut militaire ou d’ancien combattant, d’état de santé, d’informations génétiques ou de handicap, ou de tout autre motif interdit par la loi fédérale, étatique ou locale. Disney défend un environnement commercial où les idées et décisions de tous et toutes nous aident à grandir, innover, créer les meilleures histoires et être pertinents dans un monde en évolution constante.