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Analyste Systèmes RH (H/F)

Postuler ultérieurement Identifiant de l’offre d’emploi 708565BR Emplacement Marne-la-Vallée, Île-de-France, France Date de publication 27/09/2019 Entreprise Disneyland Paris

Résumé du poste:

Au sein de la Direction des Ressources Humaines de Disneyland Paris et en lien avec The Walt Disney Company, la division Organizational Management a pour mission de régir et mettre à jour les informations reportées dans les systèmes en vue de garantir la fiabilité de la structure organisationnelle de l’entreprise. L’objectif étant de permettre un fonctionnement optimal des outils digitaux mis en place afin d’améliorer l’expérience des utilisateurs.

Responsabilités:

Vos missions ?

Rattaché au Manager Organizational Management, vous serez amené à :

• Evaluer et administrer les changements organisationnels dans les systèmes RH, en étroite collaboration avec les différents partenaires internes (RH, Finance, etc.) tout en veillant à la cohérence de la structure globale et à l’exactitudes des données renseignées dans les systèmes.
• Participer à des projets transverses pour favoriser l’optimisation et l’amélioration continue des solutions existantes, en lien avec les pratiques du groupe et en partenariat avec les équipes techniques et fonctionnelles, pour assurer le fonctionnement optimal des solutions SIRH et systèmes intégrés.
• Faciliter et développer des relations de partenariat avec les différents services supports, les clients opérationnels et les homologues groupe de The Walt Disney Company.
• Documenter et maintenir à jour les communications et procédures détaillées destinées aux équipes partenaires et clientes, dans le respect des standards de l’entreprise, pour s’assurer de l’efficacité des actions.
• Vérifier les configurations, tester des propositions, documenter les besoins et s’assurer que le résultat final respecte la demande. Assurer un support de qualité aux partenaires et clients opérationnels.
• Identifier et résoudre les dysfonctionnements des outils en prenant contact avec les prestataires et partenaires internes/externes.

Votre profil ?

Idéalement diplômé d’un Bac+3/4 dans le domaine des Ressources Humaines ou en lien avec les outils informatiques, vous justifiez d’une expérience de 2/3 ans minimum dans la gestion des SIRH dans un environnement international.

Vous maîtrisez les outils HR Access, SAP et Pack Office. La connaissance de Workday est un plus.

Autonome, rigoureux et organisé, vous démontrez un réel sens du service et savez gérer les priorités. Vous avez le goût du travail en équipe et de bonnes aptitudes relationnelles. De nature curieuse, vous démontrez une volonté d’apprendre et de travailler au sein d’une fonction en plein développement.

Enfin, vous avez un niveau d‘anglais intermédiaire avancé à courant (B2/C1).

La différence Disneyland Paris ?

- Intégrer un environnement multiculturel et travailler avec des équipes à dimension internationale
- Participer à la volonté de changement tournée vers les technologies de demain
- Faire partie d’une équipe avec un sens des relations humaines orienté vers l’excellence du service en interne comme en externe

Sur Disneyland Paris:

Disneyland® Paris est une entreprise où les rêves deviennent réalité. 16 000 Cast Members travaillent ainsi dans près de 500 métiers opérationnels et transverses, sur scène ou en coulisses. Leur mission : faire vivre une Expérience Disney inoubliable à nos visiteurs au sein de nos 2 parcs d’attractions, nos 7 hôtels ou encore le Disney Village. Grâce à la passion et à l’enthousiasme de nos équipes, notre entreprise est devenue la première destination touristique en Europe !

Sur The Walt Disney Company:

The Walt Disney Company, avec ses filiales et ses sociétés affiliées, est une grande société internationale et diversifiée de divertissement familial et de médias couvrant les secteurs d’activités suivants : réseaux de médias, parcs et centres de vacances, studio de divertissements, produits de consommation et médias interactifs. Depuis ses modestes débuts en tant que studio de dessins animés dans les années 20 jusqu’à son statut de référence dans l’industrie du divertissement d’aujourd’hui, Disney poursuit fièrement sa tradition de création d’histoires et d’expériences exceptionnelles pour tous les membres de la famille. Les histoires, les personnages et les expériences de Disney touchent les consommateurs et les visiteurs du monde entier. À travers nos activités présentes dans plus de 40 pays, nos employés et cast members collaborent pour créer des expériences de divertissement appréciées à la fois au niveau universel et local.

Le poste est rattaché à EURO DISNEY ASSOCIES SAS, qui fait partie du secteur d’activité Disneyland Paris.

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  • Disneyland Paris, Marne-la-Vallée, Île-de-France, FranceSupprimer
  • Ressources humaines, Marne-la-Vallée, Île-de-France, FranceSupprimer

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