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Chargé de Formation et Développement (H/F)

Postuler ultérieurement Identifiant de l’offre d’emploi 667943BR Emplacement Marne-la-Vallée, Île-de-France, France Date de publication 17/05/2019 Entreprise Disneyland Paris

Résumé du poste:

La Direction Support Opérations est en charge de la formation pour les 13000 salariés travaillant dans les Parcs à thèmes, Hôtels, Disney Village, Fonction Support Opérations de Disneyland Paris et délivre 350.000 heures de formation par an, composées par des modules développés en interne en présentiel, distanciel et blended learning ainsi que des achats de formation pour nos métiers spécialisés.

Responsabilités:

Vos missions ?

Au sein du service Formation Opérations à Disneyland Paris, sous la responsabilité du Responsable Formation et Développement et en collaboration avec l'ensemble des acteurs de la formation, le Chargé de Formation et Développement contribue à la satisfaction de nos visiteurs en accompagnant les équipes opérationnelles au travers des missions suivantes :

- Détecter, analyser, anticiper les besoins de formation et apporter des préconisations à son responsable hiérarchique et à ses partenaires clés
- Être à l’écoute des clients, les accompagner dans la définition des besoins pédagogiques et rédiger le cahier des charges de la formation
- Concevoir de dispositifs de formation innovants et des parcours de professionnalisation (blended learning)
- Concevoir des systèmes d’évaluation des dispositifs de formation déployés sur votre périmètre afin d’analyser la performance et mettre en œuvre des actions correctives le cas échéant
- Communiquer et assurer la promotion de l’offre de formation
- Créer et animer des communautés d’apprenants et de formateurs et organiser la montée en compétence des formateurs
- Identifier des prestataires de formation sur la base du cahier des charges établi, et réaliser les achats tout en optimisant les budgets et les sources de financement
- Organiser et coordonner le suivi logistique et administratif des programmes et le « reporting » de l’activité formation
- Développer des projets de formation transverses en collaboration avec des services et des interlocuteurs variés.

Votre profil ?

Idéalement de formation BAC+4/5 en Ressources Humaines et/ou Ingénierie de la Formation, vous justifiez impérativement d’une expérience professionnelle de 3 ans minimum à un poste similaire.

Vous maitrisez l’ingénierie pédagogique présentielle et distancielle (conception e-learning et utilisation des outils digitaux) et avez l’expérience de gestion de projets de formation transverses et d’envergure en collaboration avec des services et des interlocuteurs variés.

Rigoureux et organisé, vous êtes dynamique et savez gérer les priorités. Reconnu pour votre créativité et votre ouverture au changement, vous êtes bon communicant avec une forte orientation client et un sens du relationnel développé. Votre esprit d’équipe et d’entraide vous permet d’apporter une dynamique positive dans un groupe.

Une bonne maîtrise de l’anglais (oral/écrit niveau B2) ainsi que la maitrise des outils informatiques sont requises.

La fonction demande des disponibilités le week-end de façon ponctuelle

La différence Disneyland Paris ?

- Une grande diversité des populations à former: internationales et diversifiées.
- 500 métiers différents et un environnement multiculturel
- 350.000 heures de formation par an

Vous êtes prêt(e) à participer à une formidable aventure humaine ? A rejoindre nos 16 000 collaborateurs (Cast Members) qui partagent tous la même ambition professionnelle : faire vivre la magie Disney et faire rêver plus de 15 millions de visiteurs ? Nous sommes prêts à vous donner les moyens de faire rayonner vos talents !

Sur Disneyland Paris:

Disneyland® Paris est une entreprise où les rêves deviennent réalité. 16 000 Cast Members travaillent ainsi dans près de 500 métiers opérationnels et transverses, sur scène ou en coulisses. Leur mission : faire vivre une Expérience Disney inoubliable à nos visiteurs au sein de nos 2 parcs d’attractions, nos 7 hôtels ou encore le Disney Village. Grâce à la passion et à l’enthousiasme de nos équipes, notre entreprise est devenue la première destination touristique en Europe !

Sur The Walt Disney Company:

The Walt Disney Company, avec ses filiales et ses sociétés affiliées, est une grande société internationale et diversifiée de divertissement familial et de médias couvrant les secteurs d’activités suivants : réseaux de médias, parcs et centres de vacances, studio de divertissements, produits de consommation et médias interactifs. Depuis ses modestes débuts en tant que studio de dessins animés dans les années 20 jusqu’à son statut de référence dans l’industrie du divertissement d’aujourd’hui, Disney poursuit fièrement sa tradition de création d’histoires et d’expériences exceptionnelles pour tous les membres de la famille. Les histoires, les personnages et les expériences de Disney touchent les consommateurs et les visiteurs du monde entier. À travers nos activités présentes dans plus de 40 pays, nos employés et cast members collaborent pour créer des expériences de divertissement appréciées à la fois au niveau universel et local.

Le poste est rattaché à EURO DISNEY ASSOCIES SCA, qui fait partie du secteur d’activité Disneyland Paris.

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  • Disneyland Paris, Marne-la-Vallée, Île-de-France, FranceSupprimer
  • Ressources humaines, Marne-la-Vallée, Île-de-France, FranceSupprimer