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Sr Manager, Product Management

Postuler maintenant Postuler ultérieurement Job ID 10147353 Emplacement Celebration, Floride, États-Unis Entreprise Disney Experiences Date de publication 16/04/2026

Résumé du poste:

Disney Experiences Technology (DXT), a division of the Walt Disney Company, creates world-class immersive online & mobile experiences for premier vacation brands including Walt Disney World, Disneyland Resort, Hong Kong Disneyland, Shanghai Disney Resort, Disney Cruise Line and Disney Vacation Club.

Our team delivers large-scale, data-driven initiatives that enable financial insight, operational efficiency, and enterprise-wide value across Disney Experiences. The Finance Transformation Delivery Management Organization (DMO) partners closely with Finance, Product, Engineering, Architecture, and Technology leaders to execute complex, initiatives that accelerate value by enabling data analytics and AI-ready capabilities at scale.

The Senior Manager, Product Management is accountable for the full product lifecycle including defining the DXT strategy and delivery of their products. This role will manage integrated workstreams across data acceleration, EPM delivery, international enablement, and advanced analytics and AI. The role requires strong cross-segment collaboration, strategic mindset, Data and AI competencies and executive-level communication to deliver strategic and measurable outcomes.

This position reports to the Director, Product Management

What You’ll Do

  • Lead the strategy and delivery of the Finance Transformation product, owning the vision, roadmap, value definition and lifecycle of enterprise-scale data and EPM capabilities that drive business outcomes

  • Develop and lead a high-performing team of Cast members, and contractors to define product strategy and drive execution, delivering value across multiple integrated product areas including:

    • Data acceleration of source systems into a unified data platform

    • Ensuring data product delivery into the corporate Enterprise Performance Management (EPM) system

    • Identification, prioritization, and delivery of enterprise data value, including advanced analytics and AI-enabled use cases

  • Lead cross-functional teams across Finance, Technology, 3rd party vendors, and Corporate to establish an outcome-driven roadmap, prioritize the work according to value, and efficiently manage dependencies to ensure successful delivery

  • Lead executive level communication, driving alignment on product strategy across multiple stakeholders and mediums

  • Proactively monitor performance and risks, escalating issues as needed to protect delivery outcomes and maximize business value

  • Stay abreast of the latest technology trends find strategic opportunities to use innovation to solve business problems

  • Input on Capital and Expense Long Term Plans (LTP) and Annual Operating Plans (AOP), maintain financial ownership throughout the year to ensure forecasts accurate and actuals are on-target

Requirements

  • 10+ years combined business and digital experience with 5+ years in a management position

  • Leader of team being able to set a clear vision and drive accountability to meet goal

  • Served as the lead on medium to large technology projects in a matrixed organization, including evaluating and improving estimates, scope, and plans

  • Experience with AI tools and ability to apply to working teams to drive productivity and innovation

  • Experience collaborating with and achieve applicable results through others and the capability to interact within all levels

  • Coach/mentoring and conflict management/negotiation

  • Experience with Agile software development methodology

Education

  • Bachelor’s Degree in business, technology, science, or a related discipline plus 10 years of relevant experience

Preferred Education

  • Master’s Degree in business, technology, science, or a related discipline plus 10 years of relevant experience

#DISNEYTECH

Informations Supplémentaires:

DISNEYTECH



Sur Disney Experiences:

Disney Experiences donne vie à la magie des histoires et des franchises Disney à travers des parcs à thème, des complexes hôteliers, des bateaux de croisière, des expériences de vacances uniques, des produits et bien plus encore dans le monde entier. Disney excelle dans l’industrie du voyage avec six destinations de villégiature aux États-Unis, en Europe et en Asie, une compagnie de croisières de premier plan, un programme de propriété de vacances très populaire, et une agence primée d’aventures guidées en famille. De plus, les opérations mondiales de produits de consommation de Disney comprennent la plus grande entreprise de licences au monde, les plus grandes marques d’édition pour enfants au monde, l’un des plus grands concédants de licence de jeux au monde sur toutes les plateformes, et les magasins Disney dans le monde entier et sur le Web.

Sur The Walt Disney Company:

The Walt Disney Company, ainsi que ses filiales et sociétés affiliées, forme l’une des principales entreprises internationales diversifiées de divertissement familial et de médias. Elle comprend trois secteurs d'activités essentiels : Disney Entertainment, ESPN et Disney Experiences. Depuis ses modestes débuts en tant que studio de dessins animés dans les années 1920 jusqu’à son statut de référence actuel dans le secteur du divertissement, Disney poursuit fièrement sa tradition de création d’histoires et d’expériences exceptionnelles pour tous les membres de la famille. Les histoires, les personnages et les expériences de Disney touchent les consommateurs et les visiteurs du monde entier. À travers nos activités présentes dans plus de 40 pays, nos employés et cast members collaborent pour créer des expériences de divertissement appréciées à la fois au niveau universel et local.

Le poste est rattaché à Walt Disney Attractions Technology LLC , qui fait partie d’une entreprise que nous appelons Disney Experiences.

Walt Disney Attractions Technology LLC est un employeur qui souscrit au principe d’égalité des chances à l’emploi. Les candidat(e)s seront pris(es) en considération pour un emploi sans distinction de race, de religion, de couleur, de sexe, d’orientation sexuelle, de genre, d’identité de genre, d’expression de genre, d’origine nationale, d’ascendance, d’âge, d’état matrimonial, de statut militaire ou d’ancien combattant, d’état de santé, d’informations génétiques ou de handicap, ou de tout autre motif interdit par la loi fédérale, étatique ou locale. Disney défend un environnement commercial où les idées et décisions de tous et toutes nous aident à grandir, innover, créer les meilleures histoires et être pertinents dans un monde en évolution constante.

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