Pruner - Full Time
Postuler maintenant Postuler ultérieurement Job ID 1228074BR Emplacement Anaheim, Californie, États-Unis Entreprise Disneyland Resort Date de publication 28/10/2024Résumé du poste:
At Disneyland® Resort, a Pruner provides day-to-day tree care for the Resort urban forest, under the direction of an Arboricultural Manager. Duties include maintaining trees and Resort aesthetics in accordance with the appropriate theme of the specific area of the property while ensuring the comfort and safety of our Guests and Cast Members.
Responsabilités:
Climbing:- Must be able to enter a tree (10 to 150feet) via safe climbing practices under WC-CTW, International Society of Arboriculture (ISA) and ANSI Z133.1 guidelines, as well as safely use an aerial lift under DLR guidelines. Ability to gain proficiency and knowledge of different climbing systems is required
- Must be able to prune young and mature trees using ISA and ANSI Z133.1 pruning standards, as well as Disney Show quality standards. Must be capable of safely using hand pruners, pole pruners, hand saws, pole saws and chainsaws to complete the job.
- Planting: Must be able to plant 15-gallon, 24-inch box trees using ISA and ANSI Z133.1 standards. Shoveling, bending, pushing/pulling and lifting (25-100 lbs.) are involved.
- Transplanting: Must be able to box up to a 24-inch root ball. Shoveling, strapping, bending, pushing/pulling and lifting (25-100 lbs).
- Must be proficient in staking, use of a ladder, stake pounder, and other staking tools.
- Involves tree tagging, tree inspection, recording of data in field and on the Access Database Inventory Program. Must have the ability to understand Arboriculture in regards to tree health and structure defects, as well as the ability to input data into the Access computer program.
- Cabling and Bracing: Must be familiar with hardware and ISA/ANSI Z133.1 installation guidelines.
- Rigging: Must have the ability to safely perform rigging operations under the standards found in ISA/ANSI Z133.1. Must have the ability to gain proficiency and knowledge of different rigging systems.
- Removals: Must be proficient in safely removing trees (10-150 feet) using tools specified for pruning.
- Involves safely securing the work area, providing ground assistance to the climber(s) in the tree (knot knowledge), removing and loading, safely reducing the size of debris with a chainsaw, and safe chipper operation under ISA/ANSI Z133.1 standards.
- Must be able to handle and react to stressful emergency situations within the tree crew, as well as other possible Cast Member or Guest needs. Must be available on an on-call basis 24 hours a day 7 days a week.
Qualifications Nécessaires:
Schedule Availability- Must be open to any shift (1st, 2nd, and 3rd shift) including holidays, with any combination of days off
- Must have experience performing the duties and actions listed under Responsibilities, above.
- Must have a valid California Driver’s License
- Must possess a Western Chapter Certified Tree Worker (WC-CTW) certification or the level of ability to obtain a Certified Tree Worker qualification
- At least 18 years of age
Compétences Souhaitées:
- Western Chapter Certified Tree Worker (WC-CTW) certification
- CPR and First Aid Certification
Informations Supplémentaires:
SCHEDULE AVAILABILITYOur Theme Parks and Resort Hotels operate 24 hours a day, 365 days a year; Shifts may start as early as 2:00 AM, while some may end as late as 10:30 AM.
This roles is Full Time and requires full availability, including working evenings, weekends and holidays when needed.
SUBMITTING YOUR APPLICATION
After clicking “Apply for this job” below, the employment application will open in a new window. Please complete ALL pages of the application by clicking “Next” on each page, then “Submit” on the final page.
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The pay rate for this role in California is $29.12 to $35.47 per hour, which follows the pay scale agreed upon in the Collective Bargaining Agreement.
The base pay actually offered may vary depending on the candidate’s geographic region, job-related knowledge, skills, and experience, among other factors. Select benefits may be provided as part of the compensation package, such as medical, financial, and/or other benefits. To learn more about our benefits visit: https://jobs.disneycareers.com/benefits.
Sur Disneyland Resort:
Quand Walt Disney ouvrit Disneyland le 17 juillet 1955, il déclara qu’il espérait qu’il serait « une source de joie et d’inspiration dans le monde entier ». Depuis, le Disneyland Resort a accueilli plus de 800 millions d’hôtes et s’est agrandi pour devenir une destination de villégiature familiale de classe mondiale multi-facettes de plus de 200 hectares, avec deux célèbres parcs à thème Disney, trois hôtels et l’incroyable quartier de commerces, de restauration et de divertissement nommé le Downtown Disney District. Grâce à une combinaison de créativité, de technologie et d’innovation, le complexe porte la narration à de nouveaux sommets, et les Cast Members du Disneyland Resort jouent un rôle essentiel pour donner vie à cette magie de Disney à l’intention de milliers d’hôtes chaque jour.
Sur The Walt Disney Company:
The Walt Disney Company, ainsi que ses filiales et sociétés affiliées, forme l’une des principales entreprises internationales diversifiées de divertissement familial et de médias. Elle comprend trois secteurs d'activités essentiels : Disney Entertainment, ESPN et Disney Experiences. Depuis ses modestes débuts en tant que studio de dessins animés dans les années 1920 jusqu’à son statut de référence actuel dans le secteur du divertissement, Disney poursuit fièrement sa tradition de création d’histoires et d’expériences exceptionnelles pour tous les membres de la famille. Les histoires, les personnages et les expériences de Disney touchent les consommateurs et les visiteurs du monde entier. À travers nos activités présentes dans plus de 40 pays, nos employés et cast members collaborent pour créer des expériences de divertissement appréciées à la fois au niveau universel et local.
Le poste est rattaché à Walt Disney Parks and Resorts U.S., Inc. , qui fait partie d’une entreprise que nous appelons Disneyland Resort.
Walt Disney Parks and Resorts U.S., Inc. est un employeur qui souscrit au principe d’égalité des chances à l’emploi. Les candidat(e)s seront pris(es) en considération pour un emploi sans distinction de race, de religion, de couleur, de sexe, d’orientation sexuelle, de genre, d’identité de genre, d’expression de genre, d’origine nationale, d’ascendance, d’âge, d’état matrimonial, de statut militaire ou d’ancien combattant, d’état de santé, d’informations génétiques ou de handicap, ou de tout autre motif interdit par la loi fédérale, étatique ou locale. Disney défend un environnement commercial où les idées et décisions de tous et toutes nous aident à grandir, innover, créer les meilleures histoires et être pertinents dans un monde en évolution constante.